让创新为企业插上腾飞的翅膀

一个追逐挑战的人

一个沉着冷静的人一个不断创新的人

记者左文东通讯员朱小柱

“科技创新是推动企业发展的核心动力。”在从事科技研究的31年里，杨国军一直深信这句话。作为江苏天士力帝益药业有限公司常务副总经理，他带领公司团队研发了“国内独家、全球两家”的药品——替莫唑胺和右佐匹克隆，并先后获得了15个新药批准文号和9张新药证书。2016年，公司的发明专利“替莫唑胺的精制方法”获第十八届中国专利优秀奖，实现了我市该奖项零的突破。在众多荣誉的背后，支撑着杨国军的，不仅是他过硬的专业知识，更是一份过人的胆识和对人才、创新的深刻理解。

一个追逐挑战的人

湖南、上海、广东、新疆、天津……简历上清晰地写着杨国军去过的地方。在湖南，他做过老师；在新疆，他做过研究员；他还在著名药企工作过，但为了做自己想做的事，他不介意工资待遇，跳槽到了一个刚刚起步的企业。比起找个稳定工作，平静地过日子，杨国军更喜欢富有挑战、有新鲜感的生活。

2003年，杨国军所在的天津天士力药业收购了淮安帝益药业60%的股份，合并为江苏天士力帝益药业有限公司，杨国军也因此来到了淮安。本以为收购结束之后就能回天津的他没想到，自己就此在淮安扎根下来，并在接下来的十多年里，带领团队不断攻克难关、发展壮大。

一个沉着冷静的人

2008年金融危机到来时，作为公司的常务副总经理，杨国军带领公司持续发展创新能力，成功地在激烈的市场竞争中站住脚跟。杨国军冷静地分析了形势：“金融危机加速市场洗牌，不具备创新能力、生产管理水平低、产品结构单一的企业必将被淘汰。而具有发展潜力、创新能力的企业反而会赢得先机。”经过调研论证，杨国军提出将公司从制造平台升级为增值制造平台的战略转型构想，培育企业的可持续创新能力和与国际标准接轨的现代企业管理能力，同时也坚定了目标——天士力帝益不仅要迎接挑战，还要以行业平均增速2倍以上的速度快速增长。

当年，公司坚持“做专、做特、做新”，发展化学药特色品牌，在产业结构和产品结构调整方面，加速发展盈利能力更强的制剂业务，不仅克服了原材料价格上涨等因素影响，顺利地在金融危机中生存下来，而且年终实现销售收入2.56亿元，同比增长27%，实现利润2001万元，同比增长65%。

一个不断创新的人

杨国军表示，药品制造是资金密集型和技术密集型行业，而创新人才是技术的重要载体，面对全球医药行业激烈竞争的市场环境，唯有依赖人才和科技创新才能取胜。因此，他对创新平台的建设也尤为重视。他不断带领公司升级创新平台，目前已建成博士后科研工作站、省替莫唑胺类抗脑癌药物工程技术研究中心、省企业研究生工作站、省企业技术中心、市药物新制剂技术研究院。

为了通过高新技术企业认定标准，杨国军带领公司不断加大研发投入、持续开展研发活动、陆续产出科技成果，各项指标均超出认定标准的基本要求。2012年，杨国军被人社部评为“享受国务院特殊津贴专家”，2014年被国家知识产权局评为“全国知识产权领军人才”。

在专业领域，杨国军不仅精通专业知识、拥有企业科技创新和管理的丰富经验，还能分析本专业国内外最新发展趋势。他除了在中国药科大学、天津科技大学、常州大学等多所高校担任教职外，在公司内也培养了大量业务骨干，造就了一批在国内生物医药界有一定影响的科技研发人才。