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盱眙县总工会多举措关爱职工

周梦月

本报讯“职工需要什么,工会就给什么”,盱眙县总工会始终把服务职工,关爱职工,满足职工需求,作为工会工作的服务准则,努力提升职工幸福指数。

完善工资集体协商制度,切实维护职工权益。通过加大工资集体协商指导员培训力度,在全县范围内,开展不同分类的工资集体协商指导,全力解决职工最关注最现实的工资待遇、福利待遇及“五险”的缴纳办理等利益问题。

加强职业安全防护,保障职工身心健康。针对职业病高发企业,签订企业卫生目标责任书,督促完善职业病防护设施,组织一线工人开展职业病防治知识培训,进行每年不少于一次的健康体检,健全职工健康监护档案。同时,督促企业为职工统一购买职工大病医疗互助保险,给广大职工提供切实医疗保障。

完善帮扶渠道,突显困难职工帮扶中心服务职能。为职工群众提供生活救助、就业援助、法律服务、信访接待等救助服务,深入开展“送温暖”、“送清凉”、“金秋助学”等帮扶慰问活动,促进社会保障体系的健全完善。

搭建职工文化新平台,满足职工精神文化需求。加大文化阵地建设力度,创优完善“职工书屋”建设,开展职工技能等各项文体竞赛活动,充实职工业余文化生活,让职工更具幸福感。

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