创卫，让三树如此多娇
史广福孙威峰
整洁的路面、清新的空气、清澈的河水……漫步淮阴区三树镇大街小巷，清洁优美的环境犹如画境一般。集镇不见了诸多的卫生死角，农村不见了积存的垃圾污水，清新的环境与文明新风扑面而来。该镇一场轰轰烈烈的生态环境综合整治活动，不仅改变着三树的环境面貌，也改变着广大村民的生活品质。“攻坚克难、团结协作、不断创新、无私奉献”的创卫精神更是成为一笔宝贵的精神财富，为人们所传颂。
以“常态化”的理念启动三树环境综合整治活动
锁定整治目标，让活动开展有的放矢。为进一步优化镇村环境，提升三树形象和品位，给广大村民和投资客商提供“干净整洁、秩序井然、文明和谐”的生态环境，镇党委、政府以“宜居、宜业”为主题，以“干净、整洁、有序”为目标，按照主街主面抓巩固、小街小巷小区抓提升、农村村庄抓治理的工作思路，紧紧抓住影响全镇环境的突出问题，开展一场荡旧涤新的环境综合整治行动，打造天更蓝、水更清、地更绿的生态三树。
明确整治路径，让活动开展有迹可循。镇党委、政府提高政治站位，高度重视环境整治活动，为保证活动的部署缜密、有条不紊、环环相扣，成立了由镇党委、政府主要领导任组长的环境综合整治活动领导小组，统一指挥调度相关工作。活动突出“三个结合”：政府主导与全民参与相结合，坚持舆论先行，营造机关干部、群众广泛参与的浓厚氛围；属地管理与分级负责相结合，以镇（街）为主体，村（居）为单元，各单位分片包干，开展全方位综合整治；乱象整治与源头治理相结合，建立完善长效管理机制，巩固整治成果。
突出整治重点，让活动开展有条不紊。按照“统筹标准、有序推进、分类实施、注重长效”的原则，该镇在辖区范围内开展以“治脏、治乱、治差”为重点的整治活动，由集镇向小街小巷小区延伸、向农村延伸，重点抓好商业街区、工业园区、重要节点、小街小巷、住宅小区、集贸市场、河道水系、农村的环境综合治理和长效管理工作，全方位消除盲点、解决难点、打造靓点。
以“上水平”的标准开展三树环境综合整治活动
作为淮阴区“西大门”的三树镇，是全市创建全国文明卫生城市的“第一形象”和“第一窗口”，彻底整治环境卫生、增加全镇绿化量、改变三树面貌刻不容缓。在镇党委、政府部署下，“散乱污”环境综合整治行动迅速升温。
在三树，“五个一”活动相继展开。一是从精准掌握全镇卫生情况入手，开展一次摸底检查。深入大街小巷和辖区单位、村庄，认真开展卫生死角、清洁盲点、违停违建等方面的调查摸底工作。二是从打造宜居宜业文明村居入手，实施一次综合整治。围绕“净市容、靓村庄、畅通道、拆违建”等重点整治任务，成立联合执法大队进行综合治理。三是从加强居民教育入手，发放一批宣传资料。四是从培育“新三树人文精神”入手，开展一系列主题活动。五是从巩固整治成果入手，建立一系列常态化工作机制。对占道经营、店外经营、流动商贩、乱堆乱放等违规行为进行24小时不间断巡查，一经发现，立即清理。
为做好农村环境整治这项民生工程，该镇先后出动100余人次，挖掘机、推土机等大小车辆、机械设备20余辆（台），整修道路、清理河道堤坝、清理垃圾粪便、整场治院、规范柴草垛堆放、绿化美化村庄。目前，主街巷乱堆垃圾、禽畜粪便、废旧杂物及建筑残渣等得到有效清理，村户柴草垛码放整齐，农村村庄及河道两侧垃圾积存、污水肆流的现象得到明显遏制，村路干净整洁。
以“制度化”的手段保障三树环境综合整治活动开展
环境整治不是一阵风，而是通过这一行动，建立起保持三树环境面貌长久洁净的管护机制，将环境综合整治纳入规范化、经常化轨道，并通过集中整治和长效管理相结合的方式，“双管齐下”扮靓三树环境。
“镇村联动”齐抓共管。该镇不但把环境卫生综合整治作为2018年的工作重点，更作为今后一项长期工作持之以恒开展下去。镇党委、政府先后制定出台了《关于开展环境卫生综合整治的实施方案》、《三树镇环境卫生管理制度》，组织实施了“门前五包”责任制。同时，建立了镇村两级齐抓共管的环境卫生整治长效机制。
“地毯式分工”责任明确。镇党委、政府将全镇环境综合整治行动与“两学一做”和优化发展环境等活动相结合，将环境治理各项目标任务细化分工到每个镇直部门、每个村，落实到人头，纳入经常化、制度化轨道。严格按照“四定五包”责任制要求，各村、各部门主要负责同志带头抓落实，切实履行“第一责任人”责任，分管负责同志具体抓落实，有效解决突出矛盾和问题，合力推进。
“拉练式检查”不留死角。按照“镇村联动、突出重点、干群合力、齐抓共管”的原则，各部门一把手对本单位责任区的目标任务负总责。镇党委、政府主要领导每周进行一次督导检查，分管领导带队开展专项整治行动，逐条街、逐个村现场破解难题，以逢山开路的闯劲、甩开膀子的干劲、横刀立马的勇劲，坚持“天天一线”，第一时间解决问题，全天候不间断督查。实行“一周一通报”、“半月一评比”、“一月一观摩”，对各部门、各村环境综合整治工作进行“拉练式”督查验收，当场测评打分，评比排队，并与年终考核挂钩。从加强作风建设的高度，杜绝闯关思想、应付心理，将“不可能”变为“可能”，创造了令人眼前一亮的工作佳绩。