28.39万企业退休人员养老金调整到位

朱勇陈静胥广福

“今年退休金又涨了，你领到了么？”“我领到啦！”7月31日上午10时许，两位60岁左右的企业退休女职工在江苏银行大治路支行内发现调整的养老金已发放到位，喜滋滋地相互通报喜讯。

7月11日，我省率先发布了今年退休人员基本养老金调整方案；随后我市立即根据省通知精神开展工作，于7月14日召开2017年退休人员养老金调整工作会议，正式公布了淮安退休人员养老金上调的消息，并要求全市各级人社部门于7月底落实会议精神，完成28.39万名企业退休人员的养老金调整工作。企业退休人员养老金每月人均增加135.32元，从8月起领取调整后的养老金金额，此外还一次性收到了今年1至7月份的补发款项——人均947.24元。

据悉，此次养老金调整范围为参加我省企业职工基本养老保险并在2016年12月31日前办理了退休退职或领取定期生活费手续的人员，2017年1-6月份办理手续的退休人员参照调整。

根据数据显示，7月底，全市为28.39万名企业退休人员补发放养老金26893.1万元，调整后每月人均增加养老金135.32元；其中市直（含开发区和生态文旅区）共涉及96008人，调整后每月人均增加养老金145.3元。调整增加的养老金通过银行全部补发到退休人员存折上。为配合做好养老金调整工作，市社保中心财务人员多次赶赴养老金代发机构，提供现场服务，确保资金安全及时发放，维护退休人员权益。

市社保中心提醒，今年我省退休人员基本养老金普调仍由固定额、与缴费年限挂钩和与本人基本养老金挂钩三部分组成，其中与缴费年限挂钩部分采取年限分段挂钩。具体办法为：本人缴费年限15年及15年以下的部分，缴费年限（含视同缴费年限，不含折算缴费年限，不满1年的按1年计算）每满1年，每月增加1.7元；15年以上至25年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加2.7元；25年以上部分，缴费年限每满1年，每月增加3.9元；按缴费年限月增加额不足25.5元的，按25.5元增加。通俗点说就是工龄分三段计算：15年（含）以下的，每年1.7元，25.5元保底；15年以上25年（含）以下的，每年2.7元；25年以上的，每年3.9元。按照这一办法，缴费年限越长、工龄25年以上部分越多的退休人员，这一部分增加的数额就越多，充分体现了养老保险缴费时间长调整增加的养老金高。