涟水开展促进返乡人员留乡创业就业活动

贾海东左刚刘泽海

本报讯为促进春节期间返乡人员留乡就业创业，涟水县按照淮安市委办、市政府办《关于开展春节期间促进返乡人员留乡创业就业系列活动的通知》要求，结合该县实际，制定了详细实施方案。

本次活动围绕“创业就业圆梦家乡、共建共享美好淮安”主题，通过组织开展“看、提、谈”（看家乡变化、提发展建议、谈创业计划）系列活动，集中实施“三送”（送就业岗位信息、送技能培训、送创业就业政策），让返乡人员就业有门路、求职有信息、培训有补助、创业有帮扶，引导和鼓励在外创业人员、在外务工人员、在外求职人员等重点返乡人群留乡创业就业，推动全县经济社会持续健康发展。

开展返乡调查。各乡镇深入开展专项调查，重点是摸清返乡群体的资源底数和回乡总数，分类建立在外就业、在外创业、返乡创业、转移就业困难家庭等各类人员台账，形成资源信息库。重点掌握外出务工、在外创业人员情况，做到基本情况清、技能专业清、返乡意愿清，保证调查资源的准确性、时效性，做好电子台账录入工作。与在外人员建立广泛联系，引导返乡就业、创业。

举办专场招聘。涟水县要求各乡镇利用乡镇集市，将招聘会开到乡镇、村，开到农民家门口，举办返乡人员、企业、行业等各类专场招聘会，提高招聘效率。各乡镇在2月10日前举办不少于两场专场招聘活动，每场组织两家以上“一区三园”缺工企业参加招聘活动。县人社局组织企业在县人力资源市场和北门闸广场举办不少于20场企业招聘会。

组织参观座谈。各乡镇组织返乡人员参观“一区三园”和乡镇工业集中区，了解企业发展前景，开展供求对接。组织召开1次返乡人员座谈会，介绍该县创业扶持政策和企业状况、工资待遇，重点宣传在家乡就业的好处和优势。召开1次由企业老板、人事负责人参加的企业用工交流会，相互交流企业用工状况、招工措施、工资待遇等情况，促进企业良性用工、良性发展。

做好技能培训。各乡镇要对有技能培训需求的返乡人员进行统计汇总，并报送县人社局。县人社局要根据培训技能需求安排培训机构进行培训。县人社局、财政局对符合条件人员及时给予培训补贴。各乡镇要在全面开展农民创业意愿调查基础上，鼓励有创业意愿、具备一定创业条件的返乡人员参加创业培训，提高创业能力。3月1日前，每个乡镇组织不少于150人参加创业意识集中培训，培训师资由县人社局负责，培训时间由县返乡人员留乡创业就业领导小组办公室统筹安排。

加强政策支持。严格落实创业就业扶持政策，对返乡人员参加技能培训合格并通过职业技能鉴定取得证书的给予900元补贴；对参加创业培训取得证书的，给予800元补贴；企业开展岗前和在岗职工培训，给予人均不超过500元的补贴；对返乡创业符合条件的人员给予最高10万元贷款扶持，并根据规定给予贴息；符合条件的可申请一次性1000元初次创业补贴。

强化督查考核。县委办、政府办负责对“看、提、谈”系列活动进行督查推进，各乡镇、各部门实行周报制度，每周四下午将相关工作报县领导小组办公室。县委督查室、县政府办督查科将对各乡镇、各部门工作开展情况进行专项督查，并将督查情况进行通报。